Vi Sætter Strøm til Rekrutteringen i Dine Salgsteams
Vi hjælper ambitiøse salgsvirksomheder med at udskifte svingdørsrekruttering med hyperrelevante salgsprofiler som kommer for at performe.
Vores indledende møde er fuldstændig gratis og uforpligtende.
Statistikker er senest opdateret d. 01.10.2024
Ronnie Pedersen
Head of Operations & Partner hos F5 ApS
Læs mere
Kevin Elias Hansen
Head of Business Developers hos Plutonic Media ApS
Læs mere
Rolf Lykke Eisner
Salgsleder hos GoLearn.dk
Læs mere
Lars Bo Sølvquist
Client Director, partner hos Cxnsult
Læs mere
Rasmus Bergholz Lauritsen
Direktør hos Electi
Læs mere
Carsten Boldt
VP Business Development, Marketing & PR at Nettpower & Velkommen. Ex JUST EAT CEO
Læs mere
Kevin Grønkjær
Responsible For Talent, Sales & Leadership Development hos Salescorp Denmark ApS
Læs mere
Mikkel Lundqvist
Talent Developer hos Salescorp Denmark ApS
Læs mere
Abdullah Port-Fatoosi
Head of Customer Service | Velkommen A/S
Læs mere
Alexander Rossum
Marketingspecialist hos Adentify
Læs mere
KONCEPT
Lad os skabe salgsteams der spiller for at dominere!
Fejlrekruttering er en af de største syndere, når det kommer til at skabe stærke teams der levere endnu stærkere resultater. Det kan både være omkostningsfuldt, tidskrævende, og sætte en stopper for jeres vækstpotentiale.
Hvor andre virksomheder kæmper med de nævnte udfordringer, styre vi vores kunder udenom. Gennem en gennemprøvet proces drevet af erfaring og kompetence, hjælper vi vores kunder med at finde de salgstalenter som passer til deres produkt, virksomhedskultur, og ambitioner.
Sådan skaber vi resultaterne
Tidseffektiv rekruttering
Fokuser på salgsdriften, og lad os klare resten. Som jeres rekrutteringspartner, tilbyder vi at tage os af hele jeres rekrutteringsprocess, fra screening af potentielle kandidater, til booking af jeres jobsamtaler.
Kandidatscreening
Vores screening-proces sikre, at I kun modtager hyperrelevante kandidater, som passer til jeres krav og forventninger. Det opnår vi ved at sikre jeres kandidater er egnede gennem forudgående screening-samtaler, hvor vi kortlægger deres kompetencer og erfaringer.
Minimer fejlansættelser
Vi matcher jer med kandidater, som er kommet for at blive. Gennem et velstruktureret screeningforløb, og et nøje udvalgte profiler fra vores kartotek af kandidater, minimerer vi jeres risiko for fejlansættelser.
Kompetence og tryghed
Vores rekrutteringsproces, er meget mere end et par screeninger og annoncer. Vores proces er præget af personlig kommunikation, og forståelse for både salgsbranchen og jeres virksomhed. Vores team lever og ånder for salg, og det gennemsyrer hele vores tilgang til din rekruttering.
Forventningsafstemning
Vi ved at en succesfuld rekrutteringsproces, kommer fra en grundig forventningsafstemning hvor vi taler samme sprog. Derfor starter vores samarbejder altid med en onboarding workshop, hvor vi giver os tid til at få kortlagt jeres ønsker og forventninger, samt give jer et transparent billede af jeres muligheder.
Kultur og værdier
Den rette sælger er mere end blot et prangende CV. Vi ved at et langsigtet match til din virksomhed ikke blot afhænger af om kandidaten har de rette kompetencer, men også om de passer til jeres virksomheds kultur og værdier. Derfor tilpasser vi altid jeres rekruttering så i mødes af kandidater der passer perfekt til jeres behov og forventninger.
Vores løsninger
01
Ambassadør-Pakken
Lad os håndtere alt forarbejdet i rekrutteringsprocessen. Det eneste du skal bruge tid på er jobsamtalerne og onboardingforløbet. Sammen ligger vi en plan for hvor mange medarbejdere i ønsker at ansætte indenfor en tidsramme.
+ Contentproduktion
+ Employer Branding
+ Målrettet Headhunting
+ Betalt annoncering
+ Forudgående kandidat-samtaler
+ Screening-samtaler
+ Leads fra intern database
+ Automatiseret outbound sourcing
+ Opsætning af ansøger-pipeline
+ Ubegrænset antal sælgere
02
Den ekstra kanal
Lad os supplere jeres eksisterende rekruttering. Med os som ekstra kanal, får I mulighed for at sætte ekstra tempo på jeres eksisterende rekruttering, og finde frem til bedre sælgere på kortere tid.
+ Målrettet Headhunting
+ Leads fra intern database
+ Opsætning af ansøger-pipeline
+ Forudgående kandidat-samtaler
+ Screening-samtaler
Sådan starter vores samarbejde
Fysisk Onboarding Workshop.
Vi afholder en fysisk onboarding workshop, hvor vi gennemgår jeres nuværende rekrutteringsprocesser, og agerer fluen på væggen en hel dag på kontoret.
Kortlægning af fremtidsmål.
Vi kortlægger jeres rekrutteringsmål og definerer de muligheder og udfordringer der skal tages højde for under processen.
360º perspektiv & Strategi.
Vi ser på jeres rekruttering som en samlet helhed og udarbejder jeres strategi baseret på ærlig sparring og research.
CASES
2 Nyansatte Lukkede Kunder for Over 1 Million kr. i Prøveperioden
Læs mere om hvordan at vores ansættelse af kun 2 network advisors førte til en omsætning på +1.000.000 million kr. på blot 60 dage.
Et lille udpluk
Thomas Wiese
Salgskandidat
Sebastian Nielsen
Salgskandidat
Morten Admiraal Jensen
Salgskandidat
Mathias Rasmussen
Salgskandidat
Mads Juul Espensen
Salgskandidat
Mads Ahlers
Salgskandidat
Lucas Holme Jansson
Salgskandidat
Kristine Thomsen
Salgskandidat
Julius Olsen
Salgskandidat
Julie Berg
Salgskandidat
KONTAKT
Find Dine Næste Topsælgere!
Book et gratis og uforpligtende sparringsmøde om jeres rekruttering og find ud af om vi er et match.